Hoe manage en richt je de energie, motivatie en veerkracht binnen het team en de organisatie?
In deze CrossOver gaan we aan de slag met dit thema, want dat verdienen jouw medewerkers. Door te werken aan inzetbaarheid en motivatie worden medewerkers behouden voor de organisatie en wordt ziekteverzuim voorkomen.
Met teamleiders van verschillende organisaties kom je in deze training tot best practices. Samen slaan de deelnemers de brug tussen de initiatieven vanuit HR en vertalen zij deze naar de praktijk.
Doelgroep
Dit CrossOver-traject is bedoeld voor leidinggevenden.
Resultaat
Na de crossover 'Managen van veerkracht':
- weet de deelnemer hoe je leiderschap en HR initiatieven op een effectieve manier in de praktijk kunt laten landen;
- weet de deelnemer de inzetbaarheid en motivatie van medewerkers te bevorderen;
- is er veel inspiratie opgedaan en is er intensief kennis gedeeld;
- weet de deelnemer de rol van leidinggevende op duurzame inzetbaarheid in te vullen en duurzame vitaliteit te agenderen in de organisatie.
Inhoud
- Kennisuitwisseling
- Duurzame vitaliteit, wat is dat?
- Hoe manage en richt je energie, motivatie en veerkracht binnen het team?
- Hoe zet je duurzame vitaliteit op de kaart?
Praktische informatie
Duur:
Deze cross-over omvat vier dagdelen en een webinar.
Beoordeling:
Voorafgaand aan de training vinden er een intake en een quick scan plaats. Na afloop volgt er een impactmeting.
Uitvoering:
Deze training wordt verzorgd door het team van CrossOver Nederland.
Kosten:
Aan deelname zijn geen kosten verbonden voor leden van de WENB en de WWb, die gebruikmaken van het collectieve zorgcontract met Zilveren Kruis.